Сексизмът на работното място в Северна Македония
- vechernicamedia
- Oct 8
- 1 min read
Външният вид – от цвета на косата до теглото – продължава да влияе върху шансовете на жените за работа в Северна Македония, показват резултатите от анкета, проведена от северно македонската медия ТРН. Въпреки множеството свидетелства, законът не предлага ефективна защита, а Комисията за превенция и защита от дискриминация твърди, че не е получавала официални оплаквания по темата.
Около 80% от жените съобщават за поне един случай, в който интервюиращ или колега е намеквал, че външният им вид може да повлияе на наемането или повишението им. Над половината смятат, че това е оказало негативен ефект върху кариерното им развитие.
Жените разказват за унизителни коментари и предложения за пластична хирургия. Сред примерите – съвети да се усмихват повече, да носят поли „колкото се може по-често“ или да „оправят носа си“. Дискриминацията по възраст също е разпространена – често се търсят само кандидатки между 20 и 40 години, а някои са предупреждавани „да не планират деца“.
„Не би трябвало да има значение дали нося червило или се усмихвам достатъчно. Добра съм в работата си – това е всичко, което трябва да има значение“, казва една от жените.
Източници:
Авторки: Натали Китановска и Ивана Йовановска
Превод: Катерина Георгиева
Заглавна снимка: The Guardian
Comments